共72篇人力资源内训课程内训课程排序
课程名称 |
培训费用 | 培训时长 | 培训讲师 | 讲师地址 | 人气 |
可持续化发展:如何带队育人与梯队建设 | 24000元/天 | 2天 | 蒋小华 | 杭州 | 211 |
《Power BI 人力资源数字化体系构建》数字工作坊 | 20000元/天 | 2天 | 王佩军 | 杭州 | 405 |
降本增效 - 人力成本效能数据分析 王佩军 | 20000元/天 | 2天 | 王佩军 | 杭州 | 421 |
基于企业战略的绩效管理 | 20000元/天 | 1天 | 王奇珍 | 杭州 | 251 |
如何设计和构建胜任力测评模型 | 20000元/天 | 2天 | 王奇珍 | 杭州 | 135 |
提升中高层绩效管理的学习与应用能力 | 20000元/天 | 2天 | 王奇珍 | 杭州 | 176 |
人才招聘体系构建与面试技巧提升 | 20000元/天 | 2天 | 王奇珍 | 杭州 | 200 |
华为人力资源管理体系对传统企业的影响和借鉴意义 | 20000元/天 | 2天 | 王奇珍 | 杭州 | 145 |
非人力资源经理的人力资源管理 | 24000元/天 | 1天 | 蒋小华 | 杭州 | 136 |
人才梯队的培养与建设 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 154 |
金牌面试官 (STAR结构化面试+BEI关键行为面试) | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 187 |
《卓越的销售目标与绩效管理》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 144 |
《如何提升人均效能》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 152 |
《如何进行有效的人才测评》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 133 |
《HR怎样快速转型到HRBP》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 122 |
《人力资源HR三支柱管理》 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 135 |
《员工职业生涯规划与岗位修炼》 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 163 |
《职位胜任力模型构建与学习地图》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 183 |
《员工胜任力模型与任职资格标准构建与应用》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 153 |
《战略性薪酬设计与绩效管理》 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 205 |
《懂经营的HR和人力资源效能管理》 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 150 |
TTT·企业内训师的专业训练 | 26000元/天 | 2天 | 张 毅 | 杭州 | 177 |
《教练式培训师(PCT)技能训练》 | 26000元/天 | 2天 | 张 毅 | 杭州 | 175 |
《TTT•讲师能力进阶及数字化培训应用》V2.0 | 26000元/天 | 2天 | 张 毅 | 杭州 | 169 |
《组织经验萃取概论与实战练习》 | 26000元/天 | 1天 | 张 毅 | 杭州 | 159 |
以绩效为目标的导师技能训练 | 26000元/天 | 1天 | 张 毅 | 杭州 | 158 |
版权课程《四元八步®课程设计与开发》工作坊 | 26000元/天 | 2天 | 张 毅 | 杭州 | 165 |
房地产企业员工职业生涯规划 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 211 |
高效内部培训师TTT培训 | 20000元/天 | 3天 | 金剑峰 | 杭州 | 186 |
人才管理特训 | 24000元/天 | 1天 | 蒋小华 | 杭州 | 176 |
关键人才的保留与激励 | 24000元/天 | 1天 | 蒋小华 | 杭州 | 227 |
《人力资源数据分析研习社》 | 20000元/天 | 2天 | 王佩军 | 杭州 | 313 |
《战略人力资源管理》 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 343 |
让组织腾飞-企业全流程绩效管理 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 323 |
《轻松玩转人才盘点》 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 330 |
《精准招聘之面试技巧》 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 331 |
《国企经理人任期管理与中长期激励机制》 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 312 |
高潜人才梯队建设三步法 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 348 |
轻松驾驭团队核心的“选育用留”四件大事 | 20000元/天 | 2天 | 朴宏 | 杭州 | 361 |
《HR三支柱模型建构与案例分析》 | 20000元/天 | 1天 | 朴宏 | 杭州 | 297 |
《HRBP引领和推动组织变革》 | 20000元/天 | 1天 | 朴宏 | 杭州 | 266 |
人才的选用育留 | 24000元/天 | 2天 | 蒋小华 | 杭州 | 2168 |
企业战略性宽带薪酬设计与管理 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2144 |
战略人力资源管理与规划 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 2262 |
《绩效管理》 | 20000元/天 | 2天 | 嵇国光 | 杭州 | 2145 |
房地产企业人力资源管理关键技能提升 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2084 |
房地产企业员工胜任力模型与任职资格标准构建与应用 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2122 |
房地产企业培训管理与学习型组织塑造 | 20000元/天 | 3天 | 金剑峰 | 杭州 | 2069 |
房地产企业非人力资源经理的人力资源管理 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2065 |
社保与个税改革新政解读与税收筹划 | 24000元/天 | 2天 | 汪星 | 杭州 | 2122 |
国内外最佳人力资源操作与实践 | 20000元/天 | 4天 | 金剑峰 | 杭州 | 2073 |
房地产企业目标管理与绩效管理(360绩效管理) | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2147 |
房地产企业精细化招聘与精准筛选 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2111 |
房地产企业薪酬设计与绩效管理 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2081 |
K-GOLF有氧全面绩效管理咨询班 | 20000元/天 | 2天 | 嵇国光 | 杭州 | 2129 |
《TTT•企业培训师的专业技能训练及考核》 | 26000元/天 | 2天 | 张毅 | 杭州 | 2157 |
《新生代员工管理——90后员工管理》 | 24000元/天 | 2天 | 蒋小华 | 杭州 | 2133 |
以内容为主导的高效内部培训师TTT训练提纲 | 20000元/天 | 3天 | 金剑峰 | 杭州 | 2031 |
劳动用工风险的防范与控制 | 20000元/天 | 1天 | 王奇珍 | 杭州 | 2088 |
从0到1 | 22000元/天 | 2天 | 波波 | 杭州 | 2019 |
微力无边 | 22000元/天 | 2天 | 波波 | 杭州 | 2111 |
如何成为上司的得力助手-杭州觉得 | 24000元/天 | 2天 | 蒋小华 | 杭州 | 2025 |
房地产企业的精准筛选与有效招聘技术 | 20000元/天 | 1天 | 金剑峰 | 杭州 | 2048 |
互联网时代人力资源管理 | 24000元/天 | 2天 | 蒋小华 | 杭州 | 2235 |
赢在互联网思维 | 24000元/天 | 1天 | 蒋小华 | 杭州 | 2269 |
中小企业成长工程之人才培育 | 28000元/天 | 2天 | 曾水良 | 杭州 | 2308 |
策略性薪酬与福利设计 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2215 |
年度目标、计划和绩效管理咨询班 | 20000元/天 | 1天 | 嵇国光 | 杭州 | 2154 |
企业胜任力素质模型构建 | 20000元/天 | 2天 | 金剑峰 | 杭州 | 2171 |
战略性人力资源管理 | 23000元/天 | 2天 | 张顾严 | 杭州 | 2339 |
中小企业成长工程之人才培育 | 28000元/天 | 2天 | 曾水良 | 杭州 | 2139 |
中小企业成长工程之人才培育 | 28000元/天 | 1天 | 曾水良 | 杭州 | 2551 |
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