课程名称	培训讲师	培训时长	人气
《90后员工职业生涯成长与凝聚力提升》-杭州讲师	林嘉	2天	64
秘书8个敏捷职业技能训练-杭州讲师	何澜	2天	48
员工职业生涯发展规划-杭州	金剑峰	1天	136
企业战略性宽带薪酬设计-杭州	金剑峰	1天	131
【TTT™企业专业培训师基础教程™】课程纲要	徐春嫣	天	194
掘金TTT——企业内训师五星培训技术	李军	2天	215
复盘—构建企业大学新模式	李军	2天	174
高效能人士的七个习惯--修订版	赵洪新	2天	256
基于业务能力快速复制的“小课”培训技能	赵洪新	1天	227
宽带式薪酬体系建设	陈方亮	1天	371
企业微课设计与开发	刘睿	2天	341
合同法律风险管控	鲍乐东	2天	400
中层干部职业化修炼	蒋小华	1天	334
精准筛选与有效招聘	金剑峰	1天	277
绝对达成——团队职业化修炼	张进	2天	604
员工的成熟度修炼	杨阳	2天	635
精英招聘官之伯乐高效寻才技巧	张进	2天	693
HR政委研修特训班	方永飞	2天	604
提高公司全员工作效率的方法	姚葵醴	2天	540
培训项目与课程设计	汪抱一	2天	538
培训师培训	汪抱一	2天	512
赢在互联网思维	蒋小华	1天	495
超越极限-职业化五项修炼	王建军	2天	438
策略性薪酬与福利设计	金剑峰	2天	403
企业留人激励管理	胡小华	1天	409
职业素养篇之80,90员工职业化转变和职业化素养	李彦池	2天	396
职业经理人项目宣讲能力提升培训	赵海河	2天	426
培训师专业技能提升－高级	赵海河	2天	386
培训师专业技能提升－初级	赵海河	2天	438
80,90新员工职业化转变和职业化素养	李彦池	1天	371
K-GOLF有氧全面绩效管理咨询班-杭州讲师	嵇国光	2天	369
年度目标、计划和绩效管理咨询班	嵇国光	1天	391
HRBP实操与落地之道	郑指梁	2天	569
绩效管理实操与落地提升	郑指梁	2天	409
魅力职业人	余凤	2天	401
员工职业素养全方位培训	史俊慧	2天	406
企业内训师培训大纲（高级）	刘睿	2天	373
有限时间 有效训练 ——TTT培训师专业能力提	赵海河	2天	438
职位人才发展体系与继任计划	郑指梁	2天	483
以绩效为导向的培训需求分析与培训设计	赵洪新	2天	380
高级文秘与行政助理综合能力提升训练	何澜	2天	371
通用管理培训师课程—卓越管理者职业化塑造	顾枫	2天	424
人力资源战略与规划	曹渊勇	2天	563
问题分析与解决工作坊 —像哈罗德一样轻松玩转问题	徐论衡	2天	531
员工不同时期的法律风险防范	徐志成	1天	355
HRBP实操与落地提升训练	郑指梁	2天	614
ISO9001、ISO14000整合培训	蒋小华	2天	519
HR如何有效支持业务伙伴	郑指梁	1天	544
人力资源经理的财务管理	郑指梁	1天	517
高绩效会议管理实操	何澜	1天	545
高绩效会议管理	何澜	1天	546
基于SMART原理的薪酬体系设计	郑指梁	2天	586
落地式绩效体系设计	郑指梁	2天	628
企业胜任力素质模型构建	金剑峰	2天	453
员工职业生涯规划	赵洪新	1天	437
管理认知与绩效管理	赵洪新	2天	429
卓越经理的人力资源管理	赵洪新	2天	374
如何做好年度培训规划	赵洪新	2天	354
基于战略落地和业绩呈现的企业培训管理	赵洪新	2天	376
6D计件型薪酬设计	郑指梁	2天	590
战略性人力资源管理	张顾严	2天	476
曾水良专题讲座：中小企业成长工程之人才培育	曾水良	2天	443
九同企管金功久：卓越团队建设	金功久	2天	424
企业战略绩效管理实战	禹志	2天	369
基于目标管理的绩效考核体系	曹渊勇	2天	416
如何制定人力资源战略与规划	曹渊勇	1天	442
职业精神铸就卓越-优秀员工职业素养训练	黄牧春	1天	467
行政、文秘人员行政工作效率提升训练	何澜	2天	467
建立有效的企业绩效管理体系	曹渊勇	2天	475
年终绩效考核管理高级研讨班	曹渊勇	2天	423
成长型企业的薪酬激励体系打造	王建军	2天	356
建立有效的企业绩效考核体系	曹渊勇	2天	484
企业文秘、行政助理职业化训练	何澜	2天	617
企业内部培训师特训	禹志	2天	492
现代企业激励性薪酬福利体系设计大纲	禹志	2天	450
企业员工离辞职面谈技巧实战	禹志	2天	487
营销管理体系建设与管控	蒋观庆	2天	477
企业人力资源管理困境整体解决方案	禹志	2天	633